El cambio progresivo del mercado educativo escolar en los últimos años (sistemas de gratuidad de las comunidades autónomas, incremento del «no uso» de materiales, la creciente socialización de libros, la irrupción de nuevos competidores e incluso el descenso de la natalidad), así como nuestros resultados de las últimas campañas —especialmente las de implantación de la LOMLOE—, han provocado una caída de los ingresos. Las reglas del juego en el sector editorial han cambiado sustancialmente y —por tanto— los requisitos para seguir siendo competitivos en este momento.
Con el fin de continuar siendo una empresa sostenible —y tras la implementación de un plan de ajustes con medidas para ser más eficientes y ágiles— iniciamos un ERE que afectará, aproximadamente, a un 25-30 % de la plantilla en España. Nuestro objetivo es transformarnos en una compañía con procesos diferentes y con una estructura mucho más ligera y enfocada en las nuevas necesidades de la escuela y la educación.
Esta decisión la tomamos asegurando la continuidad de todos nuestros productos y el funcionamiento de los servicios que ofrecemos, con el fin de seguir manteniéndonos cerca de toda la comunidad educativa.
En SM creemos firmemente en nuestro propósito y en nuestra aportación a la sociedad. Por ello —como venimos haciendo desde nuestros casi 90 años de vida—, actuamos con valentía para adaptarnos a esta nueva realidad y seguir con más fuerza, haciendo aportaciones significativas a la educación y a la cultura.